PRACODAWCA
Rząd Beaty Szydło ma się zająć we wtorek projektem zmian w kodeksie pracy. Nowelizacja dotyczyć będzie tzw. "syndromu pierwszej dniówki", czyli sytuacji w której nowy pracownik zaczyna pracę i tego s…
dodano 29-2-2016
Innowacyjność kojarzy się z nowoczesnością, przyszłością i nowoczesnymi technologiami. Czy polskie firmy są nowoczesne? Na portalu opinii GoWork.pl, innowacyjność pracodawców ocenili pracownicy. 38 p…
dodano 21-2-2016
Chyba nikt nie lubi rozmów o pracę. Stres, oczekiwanie na odpowiedź, a wiadomo, że zanim dostaniemy upragnioną pracę, trzeba wysłać dziesiątki CV i odbyć spotkania z przedstawicielami co najmniej kil…
dodano 7-2-2016
Firmy poszukując nowych pracowników koncentrują się nie tylko na praktycznych umiejętnościach kandydatów, ale starają się wybierać tych, którzy dzielą ich wizję rozwoju. Wspólne wartości nie zawsze o…
dodano 23-1-2016
Szukanie pracy poprzez znajomości nie jest tak źle widziane, jak mogłoby się wydawać – wręcz przeciwnie. Polacy chętnie szukają pracy poprzez znajomych, a jeżeli w ich firmie pojawia się wakat, rekom…
dodano 17-1-2016
Co kilka minut w sieci pojawia się nowa wypowiedź na temat jednej z tysięcy firm. W samej bazie GoWork.pl – największego serwisu poświęconemu rynkowi pracy w Polsce, znajduje się ponad 80 tys. ofert …
dodano 28-12-2015
Dlaczego warto sprawdzać opinie o pracodawcach? Ponad 30 proc. osób, które nie zrobiło tego przed przyjęciem propozycji zatrudnienia, dziś żałuje swojej decyzji i najchętniej znów zmieniłoby szefa. J…
dodano 19-12-2015
Bywa, że delikatnie mówiąc, nie przepadamy z za osobą, której pracą musimy zarządzać. Sytuacja nie jest łatwa, ale na pocieszenie warto pamiętać, że z taką sytuacją w pewnym momencie kariery styka si…
dodano 13-12-2015
Dlaczego warto sprawdzać opinie o pracodawcach? Ponad 30 proc. osób, które nie zrobiło tego przed przyjęciem propozycji zatrudnienia, dziś żałuje swojej decyzji i najchętniej znów zmieniłoby szefa. J…
dodano 12-12-2015
Ponad połowa pracujących Polaków twierdzi, że łatwiej jest uzyskać awans i podwyżkę zmieniając pracę niż ubiegając się o nie u obecnego pracodawcy – wynika z raportu Pracuj.pl „Wygoda kontra rozwój”.…
dodano 28-11-2015
Polacy chętnie dzielą się opiniami o swoich firmach w Internecie. Jak można wywnioskować na podstawie badania przeprowadzonego przez portal opinii GoWork.pl, dzieje się tak dlatego, że na co dzień zd…
dodano 24-10-2015
Ich doświadczenie zawodowe często nie przekracza pięciu lat. Mają jednak coś, czego brakowało pracownikom jeszcze kilkanaście lat temu. Wiedzą czego chcą. Są elastyczni i otwarci na zmiany, chętni do…
dodano 10-10-2015
Gdy z nieba leje się żar, nie sposób pracować na pełnych obrotach bez wypicia minimum 2 litrów płynów dziennie. Każdy pracownik wykonujący swoje obowiązki na powietrzu (np. na budowie) lub w pomies…
dodano 6-6-2015
Pracodawca ma obowiązek wypłacić ci pensję, ale w niektórych sytuacjach ma prawo dokonywać z niej potrąceń. I to nie tylko za twoją zgodą, ale i bez niej. Warto jednak wiedzieć, że wysokość potrąceń …
dodano 30-4-2015
Jeśli i twój pracodawca nie wypłaca ci pensji lub płaci tylko jej część albo zmusza do darmowej pracy po godzinach, nie musisz się na to godzić. Masz prawo złożyć na niego skargę w Państwowej Inspekc…
dodano 21-4-2015
Rozmowa z Ewą Polańską, prezesem Polskiej Izby Firm Szkoleniowych o Kongresie Edukacji Pozaformalnej
dodano 17-2-2015
Pracodawca pewnej firmy postanowił zainteresować się, co jego pracownicy robią w toalecie. W tym celu ukrył kamerę w skarpecie, a filmy przesyłał do swojego biura.
dodano 6-2-2015
Znacie to? Nagle zwalniają was z pracy i w ramach zadośćuczynienia za straty moralne dostają państwo od pracodawcy, powiedzmy, bagatela 300 tys. zł. Tak, żebyście bezstresowo przeszli na bezrobocie…
dodano 3-7-2014
Postęp technologii, wzrost kompetencji cyfrowych i coraz większy dostęp do Internetu wywołały rewolucję na rynku pracy. Media społecznościowe to narzędzia coraz chętniej wykorzystywane w procesie rek…
dodano 11-3-2014
Pracodawca ma prawo obserwować pracę swoich pracowników. To, jak daleko może posunąć się w śledzeniu, regulują stosowne przepisy
dodano 5-11-2013
Oto ofiara kryzysu w Polsce, którego koniec zbyt szybko obwieścił Donald Tusk (56 l.)! Dominik B. (23 l.) został brutalnie skatowany tasakiem przez swojego szefa i jego pomocnika. Pocięli go, odrąbal…
dodano 7-9-2013