ONI WIEDZĄ, jak zdobywać umiejętności na całe życie!

Wytrwałość, docenianie współpracowników, rozwiązywanie konfliktów, wykonywanie poleceń zgodnie z instrukcjami i kultura osobista. Okazuje się, że w obecnych czasach pracodawcy oczekują przede wszystkim tych kompetencji. Badania Uniwersytetu SWPS pokazały, że aby zwiększyć swoje szanse na rynku pracy, już podczas studiów warto podjąć zatrudnienie. Pracujący studenci szybciej zdobywają powyższe kompetencje niż ich koledzy, którzy skupiają się tylko na nauce. Co ciekawe, w tym badaniu wyróżniają się pracownicy McDonald’s, którzy w pracy w restauracji uczą się dokładnie tego, czego wymaga rynek pracy.

Przyszedłem na chwilę, zostałem na dłużej

JACEK BORYS pomiędzy pierwszym a drugim rokiem studiów szukał pracy, w której mógłby dorobić do życia studenckiego. Stwierdził, że ciekawie byłoby zobaczyć, jak McDonald’s wygląda z drugiej strony lady, czyli od kuchni. Postanowił aplikować do jednej z restauracji w Warszawie, zlokalizowanej niedaleko miejsca zamieszkania. – Pamiętam, że miałem dołączyć do McDonald’s tylko na wakacje, a potem wrócić na studia. Szybko jednak okazało się, że panuje tu świetna atmosfera i szkoda byłoby mi tak szybko rozstawać się z tymi ludźmi – wspomina Jacek, który aktualnie, dzięki elastycznemu grafikowi, łączy pracę ze studiami. Jak student zarządzania i inżynierii produkcji odnalazł się w McDonald’s? Na początku nie było łatwo, ponieważ Jacek był dość skryty – zawsze bardziej skupiał się na indywidualnym wykonywaniu obowiązków. Jednak gdy lepiej poznał kolegów z pracy, zobaczył, że z dnia na dzień otwiera się coraz bardziej. Jak sam mówi: – Ta praca sprawiła, że przełamałem się i nabrałem odwagi w rozmowach nie tylko z gośćmi, ale również z kolegami z pracy. McDonald’s uczy pracy w grupie i pokazuje, że razem można więcej.

Kierowniczka dostrzegła we mnie potencjał

MAJA KLAUZIŃSKA, studentka ratownictwa medycznego, w pewnym momencie postanowiła, że chce odciążyć finansowo rodziców i podreperować swój budżet. Ponieważ studiowała dziennie, zależało jej na pracy z elastycznym grafikiem i możliwością pracy w weekendy. – Zaczęłam od podstawowego stanowiska, ale po trzech miesiącach kierowniczka dostrzegła we mnie potencjał. Stwierdziła, że jestem otwarta, komunikatywna i świetnie sprawdzę się jako Lider Gościnności! Maja podjęła decyzję, że na studia drugiego stopnia chciałaby iść już zaocznie, dzięki czemu będzie dalej rozwijać się w McDonald’s, ponieważ – jak sama mówi: – tylko konsekwentne i spokojne dążenie do celu może zagwarantować mi sukces. McDonald’s uczy cierpliwości i wytrwałości, a wiedzę zdobytą na szkoleniach wykorzystuję w komunikacji z wykładowcami i kolegami ze studiów.

Odmłodniałem co najmniej o 20 lat

Niektórym umiejętności zdobyte w McDonald’s pozwoliły dostać się na studia – i to w dojrzałym wieku! ARTUR SMĘTEK, jak sam twierdzi, trafił do tej pracy przez przypadek, a teraz jest jednym ze studentów Akademii Leona Koźmińskiego w Warszawie. Studia, które powstały we współpracy z McDonald’s, polegają na łączeniu nauki z praktyką w restauracji. Połowa zajęć to warsztaty i praktyki w firmie, a druga połowa – zajęcia i wykłady na uczelni. Życie Artura wywróciło się do góry nogami i aktualnie jest dumnym studentem i jednocześnie Liderem Gościnności w McDonald’s. – Zajmuję się teraz obsługą gości i dbam o to, żeby chcieli do nas wracać. Uwielbiam kontakt z ludźmi i każdemu powiem coś miłego. Zawsze jednak powtarza, że największym plusem tej pracy jest atmosfera. – Tutaj pracują sami pozytywni ludzie z entuzjazmem i nastawieniem: „byle do przodu”. Wiele osób ma też ciekawe pasje, dlatego odmłodniałem przy nich o jakieś 20 lat!

PARTNEREM MATERIAŁU JEST