Warto wrócić do szkoły

i

Autor: W. Brytania

Warto wrócić do szkoły

2015-04-24 4:00

Jeśli mamy na oku konkretną pracę lub nie możemy znaleźć zatrudnienia w swojej dziedzinie, pomyślmy o szkoleniach, kursach i studiach podyplomowych. Wzbogacimy wiedzę z wybranej dziedziny i zdobędziemy kolejną specjalizację.

Dzisiaj trudno utrzymać pracę, nie podnosząc swoich kwalifikacji i nie zdobywając nowych umiejętności czy uprawnień. Świat idzie do przodu, więc i my nie możemy stać w miejscu. Wręcz przeciwnie - powinniśmy się rozwijać. Niestety, to czas nieprzyjazny dla pracownika i trudno liczyć, że pracodawca zechce inwestować w nas i opłacać naszą naukę. Prędzej poszuka sobie nowego, lepiej i bardziej "na czasie" wykształconego pracownika. Często nie możemy znaleźć pracy w swoim zawodzie i musimy go całkowicie zmienić. Dlatego warto rozejrzeć się za ofertą kursów, szkoleń czy studiów podyplomowych. Dobrze jest zrobić to już dziś, bo choć większość z nich ruszy dopiero z nowym rokiem szkolnym lub akademickim, to rekrutacja już jest otwierana. Dobrze też jest się zorientować, jak długo potrwa nauka i ile będzie kosztować.

Dobrze wybierz

Zastanówmy się, jaki cel chcemy dzięki dodatkowej nauce osiągnąć. Czy zdobyć wąską specjalizację, czy poszerzyć już posiadaną wiedzę, może trochę zmienić kierunek, w którym jak dotychczas zmierzała twoja edukacja, a może zdobyć całkiem nowy zawód? Od odpowiedzi na to pytanie powinno zależeć to, jaki temat szkolenia czy studiów wybierzemy.

Dobrze wybierzmy uczelnię lub organizatora kursu. Fora internetowe są pełne opinii na ten temat. Popytajmy też znajomych, którzy studia podyplomowe mają za sobą. Jakość edukacji jest w przypadku tych studiów bardzo istotna.

Dla magistrów i licencjatów

Coraz większym zainteresowaniem studia podyplomowe cieszą się też wśród świeżo obronionych magistrów, a nawet u absolwentów studiów I stopnia. Inną grupę stanowią osoby po bardzo popularnych kierunkach, które decydują się na studia uzupełniające, aby wyróżnić się wśród innych kandydatów na rynku pracy. Stałe podnoszenie kwalifikacji to cecha bardzo dobrze postrzegana przez rekruterów. Pracodawcy coraz częściej wymagają od kandydatów ukończenia odpowiednich studiów i liczą, że ich pracownicy będą stale zdobywać nowe umiejętności i inwestować w siebie. To dla nich znak, że warto zatrudnić taką osobę, ponieważ ma aktualną wiedzę i jest specjalistą w danej dziedzinie.

Player otwiera się w nowej karcie przeglądarki