Rząd z roku na rok podnosi płacę minimalną. W 2017 roku pracodawcy zatrudniający na umowę o pracę nie mogli płacić mniej niż 2000 złotych brutto, w 2018 roku pensja minimalna wzrosła o 5 procent, czyli około 100 złotych brutto. Jak będzie w 2019 roku?
Czytaj też: Kraków: Kobieta zaatakowała dziecko w tramwaju linii 52
Minimalne wynagrodzenie jest podawane do 15 września w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”. Reguluje to ustawa z października 2002 roku.
Minimalna płaca 2019: Ile wyniesie?
Rząd zaproponował wzrost płac o 5,7 procenta, czyli o 120 złotych brutto. Wzrosłaby też minimalna stawka godzinowa do 14,50 złotych brutto. Związkowcy chcieli wynagrodzenia nie mniejszego niż 2255 złotych. Ostateczna decyzja zapadła wczoraj Udało się osiągnąć kompromis. W komunikacie Centrum Informacyjnego Rządu czytamy, że "obecna sytuacja ekonomiczna Polski pozwala na zrównoważone podnoszenie płacy minimalnej, współmierne do dynamiki wzrostu gospodarczego i wzrostu produktywności pracy oraz spadku bezrobocia".
Czytaj też: Kraków: Atak nożownika na Prokocimiu. Mężczyźnie zadano ranę kłutą
Zobacz TO WIDEO:
Podcasty
Playlisty tematyczne
